新潟市・長岡市の社労士法人です。就業規則、人事評価制度、働き方改革支援、メンタルヘルス、労基署の是正勧告対応等、3名の社労士が得意分野を生かしてサポート致します。
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お知らせ

■【令和2年4月1日から】高年齢労働者の雇用保険料免除措置の終了について

雇用保険については、平成29年から65才以上の労働者についても雇用保険の適用対象となっていますが、経過措置として、高年齢労働者(注)に係る雇用保険料は免除されていました。 令和2年4月1日からは、当該経過措置は終了し、高 …

■ 新型コロナウイルス感染症の影響に伴う雇用調整助成金の特例の実施について

今般の新型コロナウイルス感染症の影響に伴い、日中間の人の往来が急減したことにより、事業活動が急激に縮小する事業所が生じ、雇用への悪影響が見込まれます。 このため、厚生労働省では、新型コロナウイルス感染症に伴う日中間の人の …

■子の看護休暇・介護休暇が時間単位で取得できるようになります︕(施行は令和3年1月1日です)

育児や介護を行う労働者が子の看護休暇や介護休暇を柔軟に取得することができるよう、育児・介護休業法施行規則等が改正され、時間単位で取得できるようになります。施行は令和3年1月1日です。 【関連リンク】厚生労働省リーフレット …

■「離婚時の年金分割制度のお知らせ」のリーフレット

「離婚時の年金分割制度のお知らせ」のリーフレット 離婚した場合、婚姻期間中の厚生年金を分割してそれぞれ自分の年金とすることができる「離婚時の年金分割制度のお知らせ」のわかりやすいリーフレットが厚労省から公開されています。 …

■新型コロナウイルスに関するQ&A(企業の方向け)

厚生労働省ホームページに企業の方向けの「新型コロナウイルスに関するQ&A」が公開されています。詳しくは下記のリンクをご覧ください。 【関連リンク】厚生労働省「新型コロナウイルスに関するQ&A(企業の方向け …

■新潟県は9.58%に引き下げ、令和2年3月分からの協会けんぽの健康保険料率が発表されました

先日協会けんぽから令和2年3月分からの健康保険料率が正式に決定した旨の発表が行われました。結果、以下の通り、引き上げ(↑)21支部、据え置き(→)2支部、引き下げ(↓)24支部となりました。なお、介護保険料率は全国一律で …

■「100年企業就業規則」が2019年グッドデザイン賞を受賞しました。

2019年10月2日に「2019年グッドデザイン賞」の受賞結果が発表され、いつもお世話になっている労務管理事務所フォージョウハーフ(大阪府)の「100年企業就業規則」が見事受賞しました。 100年企業就業規則は労務管理事 …

■2020年1月6日からハローワークの求人票と公開方法が変わります!

2020年1月6日にハローワークのシステムが新しくなります。主な変更点は以下のとおりです。 【変更その1】ハローワークインターネットサービスをリニューアル。「スマホ」「タブレット」にも対応! 【変更その2】「マイページ」 …

■新潟の有効求人倍率、2か月連続で減少

新潟県内においても人材不足が続いていますが、その流れが変わりつつあるかもしれません。8月30日に新潟労働局から発表された「一般職業紹介状況(令和元年7月分)」によると、有効求人倍率(季節調整値)は1.63倍。この数値は、 …

■【セミナー実績】十日町地区雇用協議会「令和元年度 雇用管理・公正採用セミナー講演」

十日町地区雇用協議会「令和元年度 雇用管理・公正採用セミナー講演」に当社代表社員・特定社会保険労務士の礒谷哲夫(いそがいてつお)が登壇致しました。 十日町・津南地域の93社・101名の経営者様に・人事労務ご担当者にお集ま …

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